Låt oss bygga
ditt drömteam
Anlita kvalificerade rekryterare till ditt interna team när du behöver det, så länge som du behöver det
-
1500+
Rekryteringar
Vi har rekryterat över 1 500 kandidater inom teknik, produkt, kommersiella och operativa roller. -
170
Kunder
Vi har arbetat med hundratals kunder av alla storlekar, inom olika branscher, marknader och finansieringsstadier. -
75
Marknader
Vi har fyllt positioner över länder och städer runt om i världen. -
92%
Nöjdhet
Vi har alltid våra kunders bästa intresse i åtanke och vi har feedbacken som bevisar det.
Betrodda av världens mes ambitiösa varumärken
Vi samarbetar med de mest innovativa företagen globalt för att strategiskt leda och genomföra rekryteringsprocesser i stor skala.

















Integrerad
Vi adopterar fullt ut er kultur, varumärke, processer och system så att vi kan minimera administrationen, ta ett holistiskt tillvägagångssätt för rekrytering och säkerställa att våra mål är i linje genom hela samarbetet.
Skräddarsydd
Inga två team eller företag är lika, och deras rekryteringslösningar bör inte vara det heller. Med över ett decennium av erfarenhet kan du förvänta dig anpassade, kvalitetsdrivna lösningar i varje steg av processen.
Flexibel
Vi är dedikerade att möta era behov, oavsett om det handlar om att driva hela rekryteringsprojektet från start till mål eller stödja i dess sista och mest kritiska faser. Vi finns där ni behöver oss, när ni behöver oss.
Specialiserade inom olika domäner

Tech
CTO, Software Engineer, Cloud Engineer, Architects, DevOps, Test Engineer (HW/SW), Quality Engineer, iOS and Android Developer, Data Scientist, Engineering Manager, och fler.

Product and Design
CPO, UI/UX Designer, Product Manager, Product Designer, Creative Director, Service Designer, Design Director, Motion Designer, Technical Copywriter, Graphic Designer, och fler.

People and HR
Head of Talent Acquisition, Talent Acquisition Partner, Talent Acquisition Sourcer, People Operations Specialist, Head of People and Culture, People Partner, och fler.

GTM
Sales Director, Sales Manager, Tender Manager, Business Dev. Manager, Business Controller, Marketing Specialist, Customer Success, Logistics Manager, och fler.

Ambys metod
Lär dig mer om vår rekryteringsprocess och de datadrivna metoder vi använder för att hitta rätt kandidat för din organisation.
Vanliga frågor (FAQ)
-
Amby samarbetar med företag av alla storlekar och inom olika branscher. Det som förenar dessa företag är deras behov av en långsiktig, strategisk partner för att hjälpa dem rekrytera toppkandidater i stor skala. Deras behov av högvolymrekrytering gör att de behöver gå bortom den traditionella byråmodellen och istället söka en partner som kan översätta deras ambitiösa företagsmål till hållbara rekryteringsstrategier. Oavsett om ni är i behov av att vi agerar som en förlängning av ert interna team eller hanterar hela er rekrytering, kan vi hitta det perfekta konsultteamet som passar era behov!
-
Under det senaste decenniet har vi haft möjlighet att rekrytera roller inom olika branscher, senioriteter och områden. Vilket har gett oss expertkunskap inom bland annat tech, digitala och kommersiella roller.
-
Vi följer en datadriven och beprövad metod som gör att vi kan kvantifiera kompatibiliteten mellan våra kunder och kandidater. Våra konsulter är certifierade för att använda en objektiv ansats i rekryteringen för att minska fördomar och öka chansen att behålla anställda på lång sikt. Vi förstår dock att inga företag, avdelningar eller roller är desamma, vilket är anledningen till att vi samarbetar med er för att skräddarsy vår metod på ett sätt som bäst passar era behov.
-
När du samarbetar med Amby får du alla fördelar av ett internt team, men med den extra flexibiliteten, kostnadsbesparingen och expertisen hos en extern partner. Vår kunskap inom tech, vårt fokus på data, globala räckvidd och noggrannhet på kvalitet samverkar för att ge dig och ditt team en banbrytande upplevelse.
Hur det fungerar
-
Ha ett kort samtal för att lära dig mer om hur vår embedded rekrytering kan hjälpa dig att nå dina rekryteringsmål. Oavsett om du behöver Amby som en förlängning av ditt nuvarande interna team eller för att driva hela din rekryteringsverksamhet, är detta en möjlighet att få svar på dina frågor och för oss att gå igenom hur vi kan bistå dig.
-
Istället för att arbeta utanför din kärnverksamhet kommer Ambys konsulter att integreras i din organisation så att de kan omfamna ditt varumärke, kultur och dina processer tillsammans med ditt team. Detta gör att vi får en bra start och säkerställer att vi arbetar mot samma mål när vi tillsammans börjar bygga framgångsrika team.
-
Innan vi presenterar kandidater och bokar intervjuer sätter vi oss ner med ditt team för att tydligt definiera vad ni vill ha ut av vårt samarbete. Vi fastställer rekryteringsmål, KPI:er och prioriteringar så att det är tydligt vad som förväntas och när under vårt samarbete. Detta skapar inte bara ansvar för vårt arbete, utan hjälper oss också att koppla ihop er affärsstrategi med rekryteringsstrategin.
-
Som en förlängning av ert interna team samarbetar vi med er för att hantera flera rekryteringsprocesser från början till slut. Det innebär att ni kan överlåta arbetet med outreach, urval, intervjuer, återkoppling till kandidater och erbjudanden till oss, så att ni kan fokusera på er kärnverksamhet.








Vill du veta mer?
Boka in ett kort samtal med oss för att ta reda på hur Amby kan hjälpa dig att nå dina rekryteringsmål.